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青原·东固礼赞
《青原文艺》第二期:“当官”与“像官”(外二篇)(杂文)
2008-04-01 00:22:13
来源:《青原文艺》
作者:朱文鸿
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难有成效。
造成制度失“度”的原因,主要是一些领导干部不走群众路线,不调查研究,不广泛征求意见,搞“暗箱操作”,依靠少数人坐在办公室里拍脑袋、想当然,凭兴之所至任意制定。这样的制度,必然会脱离实际情况,缺乏科学依据,充满主观臆断,看起来滴水不漏、威风八面,但只能挂在墙上以备检查、评比之需,在实际工作中难以发挥作用。
用制度约束行为、规范管理,是现代社会及其组织的基本特征。构建社会主义和谐社会,必须不断加强和完善各项制度建设。随着社会的发展进步,人们对制度建设会提出更高要求。一项好的制度,应当注意其适度性,使之符合实际,顺应时代潮流,为大多数人所接受、所执行,以推动工作,促进事业发展。因此,我们在制定各项规章制度时,应努力提高透明度,多调查研究,多倾听群众意见。一旦制度予以确定,就应不折不扣按制度办事,用制度管人。只有这样,才能维持制度的严肃性,真正发挥其应有作用。
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(责任编辑:cmsnews2007)
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